Tag Archief van: mvo

Bedrijven en maatschappelijke organisaties hebben elkaar veel te bieden

Maatschappelijke organisaties spelen een cruciale rol in het versterken van onze samenleving. Bij het vervullen van hun missie zijn ze sterk afhankelijk van vrijwilligers. De trend in Nederland laat echter zien dat het aantal vrijwilligers afneemt, onder andere door de krapte op de arbeidsmarkt en economische druk die mensen dwingt meer betaalde arbeid te verrichten. Hierdoor staan maatschappelijke organisaties voor de uitdaging om een nieuw soort vrijwilligers aan te trekken. Bedrijven kunnen met corporate volunteering een prachtige oplossing bieden.

Anke Dorenbos, projectleider corporate volunteering bij VWC-BUUV, hét vrijwilligerscentrum in Haarlem en omgeving, herkent deze trend. Zorginstellingen, musea, groene initiatieven, sportclubs en andere maatschappelijke organisaties hebben dringend behoefte aan extra helpende handen. Dorenbos: ‘Bedrijven kunnen hierbij een belangrijke rol spelen. En het is ook nog eens heel leuk! Denk aan teamactiviteiten waarbij medewerkers samen afval jutten op het strand, helpen bij sportactiviteiten voor kinderen, klusprojecten bij opvangcentra of wandelen met ouderen. Deze klussen kunnen als groep maar ook door een individuele medewerker worden gedaan. Bovendien kunnen bedrijven waardevolle kennis en expertise bieden, zoals social media-advies, het maken van video’s of financieel advies. Ook een langdurig partnership behoort tot de mogelijkheden.’

Een mooie kans voor bedrijven
Niet alleen maatschappelijk organisaties profiteren van de extra handen en waardevolle kennis en expertise vanuit het bedrijfsleven. Corporate volunteering stelt bedrijven in staat om zich te profileren als aantrekkelijke werkgever, waar medewerkers niet alleen komen om te werken, maar ook om bij te dragen aan de samenleving. Corporate volunteering versterkt het teamgevoel, draagt bij aan de maatschappelijke impact van een bedrijf of een eventuele SROI-verplichting. Dit brengt nieuwe perspectieven en een frisse dynamiek aan beide kanten.

Anke (links) en Linda van VWC-BUUV zien kansen voor corporate volunteering in Haarlem en omgevin. ©Ramon Philippo.

Linda Wegman, directeur van VWC-BUUV, legt uit waarom haar organisatie van toegevoegde waarde kan zijn bij het vinden van de juiste match: ‘Impact ondernemen wordt de nieuwe standaard. Via ons online matchingsplatform is het eenvoudig om leuke vrijwilligersklussen en organisaties te vinden. Maar we helpen bedrijven ook graag op weg met persoonlijk advies. Ons team realiseert jaarlijks bijna 10.000 matches, en we hebben een netwerk van ruim 600 mooie organisaties in Haarlem en omgeving. We ontvangen enthousiaste feedback van bedrijven die zich al inzetten. Ze zijn blij met de samenwerking, leren van elkaar en het draagt bij aan de teamspirit. Een echte win-win situatie.’

 

Ook impact maken met je bedrijf?
Kijk voor meer informatie op www.vwc-buuv.nl/bedrijven of neem contact op via 023 5300 500 of stuur een mail naar bedrijven@vwc-buuv.nl.

 

Beursvloer ouderwets overvol met mooie matches

Bedrijf & Samenleving heeft donderdag 30 maart voor de 18e keer de Beursvloer Haarlem georganiseerd. Het concept van deze netwerkbijeenkomst is eenvoudig: maatschappelijke organisaties vragen om ondersteuning en inzet van het bedrijfsleven. Beschermheer van Bedrijf & Samenleving en burgemeester Jos Wienen opende de Beursvloer in de overvolle foyer van de Phil. met de welbekende gongslag.

Burgemeester Wienen opent samen met Dolly Bellefleur de Beursvloer ©Eva Cameron-Bakker

De Beursvloer is een jaarlijks evenement, waar lokale bedrijven en maatschappelijke organisaties elkaar ontmoeten. Dit met als doel om met gesloten beurs matches te maken. Vraag en aanbod werden door hoekmannen als Theo van Hoesel en Dolly Bellefleur gekoppeld en ondertussen wordt er flink genetwerkt. De aanwezige organisaties was vooraf gevraagd hun vraag expliciet te omschrijven, hierdoor kan er een snelle en effectieve match tot stand komen.

Iedereen is altijd zo blij
Notaris Tessa Bos van notariskantoor Krans bekijkt ondertussen de matches met een kritisch oog zodat alles nauwkeurig wordt afgehandeld. Bos: ‘Of je nu advocaat of klusjesman bent, de waarde van een uur werk bedraagt 100 euro. Dat is exclusief materiaalkosten. Dit werk is echt superleuk om te doen. Iedereen is altijd zo blij.’

Vruchtbare middag
Andrea van Kooten en Jenny Eckhardt van Huybens Bouw hebben een vruchtbare middag: ‘Wij bieden namens ons bedrijf gevulde boodschappentassen voor arme gezinnen aan. Ook gaan we diensten verrichten voor de Stichting Koerdisch Huis en zijn we partner geworden van Bedrijf & Samenleving. Een waardevolle middag dus!’ Dat was het ook voor de Creatieve Muggen. Chris Rabbers, zelf één van de in totaal 21 Creatieve Muggen: ‘We zijn in 2015 als burgerinitiatief gestart. Onze dienstverlening is heel breed. Wij helpen met onze expertise kosteloos bedrijven en organisaties die bijvoorbeeld vastlopen omdat een bepaald probleem onoplosbaar lijkt.’

Mooie match
Jolanda van der Heijden van JH Coaching heeft een mooie match met het Leger des Heils: ze geeft een mindfulness sessie aan een vluchteling uit Oekraïne. Daar was Fabienne van het Leger des Heils heel blij mee. ‘Het gaat in dit geval om iemand die veel heeft meegemaakt. De mindfulness sessie is heel waardevol en helpt deze persoon hopelijk weer een beetje tot rust te komen.’

Meer informatie: Bedrijf & Samenleving

 

 

‘Als ik later groot ben, mag ik dan bij u komen werken?’

De woorden ‘samen’ en ‘betrokken’ vormden de rode draad tijdens de tiende editie van het door Bedrijf & Samenleving georganiseerde Maatschappelijk Ontbijt. In Sociëteit Vereeniging zaten de ontbijttafels vol met betrokken ondernemers die onder andere spraken over hun visie op maatschappelijk betrokken ondernemerschap en hoe je medewerkers, zeker de jongere  generatie, via goed werkgeverschap kunt binden.

Foto: (c) Eva Cameron-Bakker

Marijke Aukema, directeur van Bedrijf & Samenleving, trapte de bijeenkomst af door te vertellen over de vele activiteiten die Bedrijf & Samenleving organiseert dan wel op poten zet. Zoals het woningproject waardoor jongeren die dat nodig hebben een thuis vinden. Zo werd afgelopen zomer, mede dankzij gulle giften van sponsoren, een woning gerealiseerd aan de Nieuwe Groenmarkt in het centrum van Haarlem. In 2024 komt er nog een woning bij waardoor in totaal zeventien jongeren verspreid over vier woningen een dak boven hun hoofd hebben. En  zich dus niet hoeven te melden bij bijvoorbeeld dak- en thuislozenzorg. Marijke Aukema: ‘We hebben alle activiteiten gekapitaliseerd. Met andere woorden: wat levert het de maatschappij op. Dat zijn aanzienlijke bedragen. De kost gaat in dit geval duidelijk voor de baat uit.’

Boefjes
Een andere activiteit is Track the Talent. Het gaat hierbij om jongeren die een bedrijfsbezoek afleggen. Ella Zander van Schoonmaakbedrijf Ruud Zander deed vorig jaar voor de eerste keer mee. ‘Ik vind het een waanzinnig project. Komen er van die leuke kleine boefjes op je bedrijf die totaal geen idee hebben wat een schoonmaakbedrijf doet. Ze dachten echt dat onze medewerkers de hele dag met een geel doekje in de weer waren. We hebben ze onder andere lekker met een hogedrukspuit laten werken. Na afloop vroegen een paar kinderen aan mij: “mevrouw als ik later groot ben, mag ik dan bij u komen werken?” Dat is toch geweldig!’

Actief
Bedrijf & Samenleving telt 35 partners die de organisatie financieel ondersteunen. Daarnaast zijn er veel bedrijven die diensten leveren of meedoen met de vrijwilligersdagen. Marijke Aukema: ‘Vorig jaar waren er in totaal 510 vrijwilligers actiefdie 4.080 uur diverse soorten arbeid hebben verricht.’ Een andere bekende activiteit is de Beursvloer. De 18e editie wordt donderdag 30 maart in de Philharmonie georganiseerd. Daar worden, met gesloten beurzen, matches gemaakt tussen maatschappelijke organisaties en bedrijven die iets voor elkaar kunnen betekenen. Vorig jaar werden er maar liefst 140 van zulke matches genoteerd. Marijke Aukema hoopt dat de Beursvloer ook dit jaar, net als het Maatschappelijk Ontbijt, weer een toonbeeld zal zijn van de samensmelting tussen ‘bedrijf en samenleving’.